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第一次線上作業心得-陳芊妤/11131002 ( 線上作業撰寫規範說明(2022/9/15公告))
1樓
美國史丹佛大學研究:成功者共通的關鍵特質

從小便會看到許多同齡人的優秀,總是在內心感到困惑與不解,為何明明處在相同的環境及教育中,卻有人能樣樣第一成為佼佼者,而自己只能在群體之中羨慕他們的未來,成為默默無名的眾生之一。而科學家們也注意到這點開始嚐試著找出當中的解答。

近50年以來學術研究發現,成功者的共同性格是「拒絕誘惑,先苦後樂」。史丹佛大學意志力科學研究課程教授凱莉.麥高尼格(Kelly McGonigal)在《輕鬆駕馭意志力》中提及,為了得知「能使人生變得正向的因子有哪些」,蒐集資料,扣除受試者的客人特質,整理出兩大因素「一是智慧、二是自制力」。

不可否認有些人一出生便有良好的家庭環境及教育,若是因此而自暴自棄認定自己沒有能力,只會將自己的未來親手摧毀。因此沒有極為優秀的背景與之相比,我們便以自身的自制力來面對,在他人將空閒時間用來娛樂休閒之時,將其用來增進自己的能力充實自我,相信在未來的日子,曾經的努力將會成為邁向成功的推力。

據棉花糖實驗中的延遲滿足也屬於自制力的表現之一,皆為幼兒園的兒童們卻有各自不同的選擇,有人選擇滿足於眼前的快樂,獲得棉花糖後便將其吃掉,也有人選擇延遲滿足,將注意力轉移到其他事物之上,等到時間過去獲得第二顆或更多的棉花糖。

在實驗的後續也透過問卷及訪談了解到選擇「自我節制」的兒童都在未來的發展中相較於另一群小孩來的更好,因此推論對於未來有明確的目標及方向,會選擇運用策略來延遲滿足,也願意更努力的對目標盡一份心力。


以下是我的親身經歷

在我的生活中也很常遇到需要做出抉擇的時刻,但我總是被眼前的慾望所誘惑,而一而再再而三的破壞原則。選擇減肥卻在面對甜點宵夜時,不顧之前所做出的努力及成果,選擇將所安排的作業在指定的時間之前完成,卻沒有足夠的毅力及決心,因此總是在半途就受不了誘惑開始將注意力轉移到其他無關的事物之上。而隨著時間的流逝,想法及方向也有了不小的成長,對我而言會屈服於眼前的利益,是因為對目標的決心不夠明確,若是一直認為有無達成都無所謂,不僅會在未來後悔不已,也使自己一直處於放縱的狀態喪失競爭力。

(字數:849字)

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雁行理論 (Geese Theory)

雖說人的力量是無敵的,但三個臭皮匠勝過一個諸葛亮,集思廣益下的產物卻是一個人很難達成的成績。在面對事情時也是,若是沒有其他人的相法互相切磋,很容易陷入自得其樂的結果,因此學會堅強獨立的同時也需要學會與他人共同合作的能力。

雁行理論的影片中總結出四點:
團隊合作、輪流領導、激勵同伴以及互相扶持。

團隊合作:
生活之中總是有避免不了與他人合作的團體活動,若是一直強硬的堅持己見且不接納他人的建議,不僅會使團隊氣氛變得糟糕也讓自己無法更加進步。

輪流領導:
作為領導不僅要帶領團隊前進也需要解決團隊中的問題,因此可以學習到他人的領導方向及面對事情的看法,也能發現到自己的不足之處而加以改善。

激勵同伴:
在遇到困難時總是會心情低落,尤其是無法完成團隊的任務的內疚感,若是隊友再以批評的態度來回應,不僅會成為壓倒駱駝的最後一根稻草使情緒崩潰,問題也沒有解決。

互相扶持:
團隊中每個人的專長不同,因此在選擇負責部分時便以擅長的部分優先,不僅能減短工作的時間,在遇到問題時也能互相扶持增加效率。


雁群在飛行時以V字隊形飛行時,不僅比單飛時增加了七十一百分比的飛行距離,也減低了單飛時所需消耗的能量。

以下是我的親身經歷

在高中時期因為成績沒有到很好,因此每一次分組我總是推舉其他人來擔任隊長一職,身為隊員我總是無條件服從隊長的指示,將自己負責的部分盡全力完成即可,但隨著合作的次數增加,也開始發現我不能在一直持續的選擇逃避責任,因為害怕負責任而待在他人規劃的舒適圈,看著他人的進步而自己一直原地踏步,內心開始思考自己真的只能為他人做事嗎?當然不是,因此最先需要改變的便是面對事物的態度,不能再將他人的安排當作理所當然,也不能在害怕踏出舒適圈。在大學處於一個全新的階段,不僅有更多的機會學習與他人相處的能力,也有許多能擔任領導的機會,是能讓我快速進步的一個過程,因此我將會勇於嘗試各種不同的活動與社團,期望能結交到更多方面的朋友,也學習到更多不曾接觸過的知識。

(字數:809字)


2樓

芊妤, 你好 

看完你的兩篇心得,發覺你已經有心要改變過去一直擔任被領導者的角色,思考要改變現狀,這是一個好的開始

你的兩段親身經歷我看完之後發覺你已經有要改變現狀的思維 

美國史丹佛大學研究:成功者共通的關鍵特質

我的親身經歷

在我的生活中也很常遇到需要做出抉擇的時刻,但我總是被眼前的慾望所誘惑,而一而再再而三的破壞原則。選擇減肥卻在面對甜點宵夜時,不顧之前所做出的努力及成果,選擇將所安排的作業在指定的時間之前完成,卻沒有足夠的毅力及決心,因此總是在半途就受不了誘惑開始將注意力轉移到其他無關的事物之上。而隨著時間的流逝,想法及方向也有了不小的成長,對我而言會屈服於眼前的利益,是因為對目標的決心不夠明確,若是一直認為有無達成都無所謂,不僅會在未來後悔不已,也使自己一直處於放縱的狀態喪失競爭力。

雁行理論 (Geese Theory)

我的親身經歷

在高中時期因為成績沒有到很好,因此每一次分組我總是推舉其他人來擔任隊長一職,身為隊員我總是無條件服從隊長的指示,將自己負責的部分盡全力完成即可,但隨著合作的次數增加,也開始發現我不能在一直持續的選擇逃避責任,因為害怕負責任而待在他人規劃的舒適圈,看著他人的進步而自己一直原地踏步,內心開始思考自己真的只能為他人做事嗎?當然不是,因此最先需要改變的便是面對事物的態度,不能再將他人的安排當作理所當然,也不能在害怕踏出舒適圈。在大學處於一個全新的階段,不僅有更多的機會學習與他人相處的能力,也有許多能擔任領導的機會,是能讓我快速進步的一個過程,因此我將會勇於嘗試各種不同的活動與社團,期望能結交到更多方面的朋友,也學習到更多不曾接觸過的知識。


看完你的心得後,以下是老師要提供給你的幾點回饋

1.一位班級同學的親身經歷,與你分享

我偶爾會想偷懶,今天上課的筆記明天再整理,現在要完成的事等等再做,不知不覺就累積了許多。一開始,我還能聽懂老師上課講解的內容,可過了一個禮拜,我發現自己開始覺得吃力了,上堂才學習的公式不知如何使用,上上堂教導的觀念變得陌生,我對那樣的自己感到厭惡且恐慌,我究竟浪費了多少時間停滯不前呢?我了解到,現在偷懶,以後的日子就會變得艱難,我想,我需要提醒那個怠惰的自己。

2.老師提供你一個可以嘗試努力的解決方案:

剛開始慢慢延長專注時間,寫字條用以提醒自己。

  先測試自己目前的專注時間,再設定鬧鐘,每次增加10分鐘,慢慢地延長讀書時間, 那些零碎的休息時間逐漸拼湊完整,更能好好享受,去做自己喜歡的事。除此之外,在書桌前貼了一張字條來警示自己:

如果不能為了自己所想要的去奮鬥,就別因為失去才來哭泣。」,

你要警惕自己:

為何我還一直停在原地沒有絲毫改變。

其實,我應該有大好時光可以去努力去爭取,何必賭一場大器晚成的人生。  

3. 每當又想放縱自己躲懶,就會看向那張字條,調整好心態,再拿起筆繼續努力,等到事情都完成了才休息。延遲享受的態度養成後,慢慢地,你就有可能填平昔日因懈怠留下的深坑,也讓往後的你在大學四年成績都維持在前20%內,且持續朝著更前面名次邁進。

4.一個群體一起走路,會覺得走得很開心,路感覺會縮短許多,因為有共同目標的朋友陪著你完成;你也將發現因為有團隊一起打拼,患難相扶持喜樂同分享,「快樂時光總是過得特別快」

5. 因為在團隊中有大家有共同目標,可以透過彼此的推動,能更快速且容易到達目的地;

  但有些人會覺得一個人做自由自在很好,可以做很多事情,不用顧慮到其他人的看法;但其實並非是這樣,有些時候會覺得有同伴幫忙有效率。

6. 剛開始在南華大學財務金融學系的大學生活,雖走得慢沒關係 因為是一條對的大道,若能做到自律+善學小組的分工合作+找到該科目高手進行課程與題目演算交流,你一定在成績上會有傑出表現。

7. 團隊合作是成功關鍵,隻身奮鬥是不會走得長遠也不會有所進步,常會半途而廢。

8. 在面對重要活動、任務就是發揮團隊合作的精神,由隊長帶領去做;

並能朝向集思廣益,朝向所謂的集體決策方向去努力!

透過此一決策模式往往在執行該決策時成功的機率就很高!

芊妤, 你好 

Keep learning to make yourself more powerful.


結語:

  儘量把無法延遲滿足、無限自我和任性的缺點減少,學習為了更好結果而付出,只要是向著終點的前進,暫時把自我放到比較後面順位也沒關係,你就會發覺你將走在進步的大道之上。




 

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