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黃育彬10712035雁行理論影片觀賞後心得
1樓
「雁行理論」強調的是團隊合作、輪流領導、激勵同伴和互相扶持等四項內涵。

當雁鳥以 “V” 字隊形飛行時,比每隻雁鳥單飛時更省力,但當一隻雁鳥脫隊時,他會感覺到吃力,這表示團隊合作的重要,一個人做事總是比大家一起分工合作來的容易成功,能更快速的達成目標。

當雁群的領隊疲倦了,它會退到側翼,由其他的雁鳥輪流帶隊,雁群們藉著交替領航來節省體力,共同飛向目的地,這表示輪流領導的重要,輪流從事繁重的工作是合理的,輪流擔任與共享領導權是必要及明智的,互相分擔重任才是保持團隊長久下去的重要關鍵。

飛行在後的雁群會利用叫聲鼓勵前面的同伴來保持整體的速度,繼續前進,這表示激勵同伴的重要,激勵同伴能使團隊成員之間更有氣勢的延續下去。

有一隻雁生病獲受傷時,其他兩隻會由隊伍飛下來協助保護他 直到他康復或死亡為止,然後他們組成隊伍開始飛行,努力去追趕上原來的雁群,這表示互相扶持的重要,若一個團隊中有人勢氣低靡,會影響到整個團隊的運作,故要學著雁群互相鼓勵扶持。 
 
「雁行理論」代表團隊合作是很重要的,每個人的力量是互相加成的,然而個人的力量是微薄的,因此要善用團隊的力量,但儘管如此,同時還是要加強自我,不讓自己變成團隊的負擔,又能為團隊貢獻更多心力。



2樓



育彬,  (10712035)



你在心得中提到:


「雁行理論」代表團隊合作是很重要的,每個人的力量是互相加成的,然而個人的力量是微薄的,因此要善用團隊的力量,但儘管如此,同時還是要加強自我,不讓自己變成團隊的負擔,又能為團隊貢獻更多心力。


以下是老師給你的幾點回饋


雁行理論就像是籃球隊一樣,每個人都需要學會團隊合作和有福同享有難同當的精神,這樣才能使團隊變得更好更加茁壯!


In fact, 老師認為:


你的心得大多數文字是直接從文章中複製貼上, 這並不是老師要的心得分享, 

希望你日後能多寫一些有關你自己本身的生命故事或是成長歷程, 才能拿到較為理想的得分!




Keep learning and moving.