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雁行理論之心得分享(高妙慈/10510225) ( 雁行理論 (Geese Theory))
(高妙慈-10510225, 10510225@nhu.edu.tw, 2018-10-05 07:44)
1樓
雁行理論的心得分享 (高妙慈/10510225)
  
如果一隻野雁牠只用自己的翅膀飛行，牠一定飛的不高，就像我們要完成一件事沒有團隊來鼓舞扶持，沒有一個人能自己成功。

一、當每一隻雁鳥展翅拍打時，造成其他的雁鳥立刻跟進，整個鳥群抬升。借著Ｖ字隊形，整個雁群比每隻雁鳥單飛時，至少增加了七十一個百分比的飛行距離。

與擁有相同目標的人同行，能更快速，更容易地到達目的地，因為彼此之間能互相推動。

二、當一隻野雁脫隊時，他立刻感到獨自飛行時遲緩、拖拉與吃力，所以很快又回到隊形中，繼續利用前一隻鳥所造成的浮力。

如果我們擁用像野雁一樣的感覺，我們會留在隊裡，跟那些與我們走同一條路，同時又在前面領路的人在一起。

三、當領隊的野雁疲倦了，它會輪流退到側翼，另一隻野雁則接替飛在隊形的最前端。

輪流從事繁重的工作是合理的，輪流擔任與共享領導權是必要及明智的,對人或對南飛的野雁都一樣。

四、飛行在後的野雁會利用叫聲鼓勵前面的同伴來保持整體的速度,繼續前進，如果我們擁有野雁的感覺，我們將像牠們一樣互相扶持。

五、當有一隻雁生病或受傷時，其他兩隻會由隊伍飛下來協助保護牠,直到牠康復或死亡為止…， 然後牠們自己組成隊伍開始飛行,努力去追趕上原來的雁群，如果我們與雁鳥一樣聰明的話，不論在困難的時刻或在平順的時候，我們一定也知道要必須相互扶持。

就像我目前所參加的系學會，如果沒有跟我們志同道合的一群幹部，沒有帶領我們前進的熱情，我們每個人就算再優秀，再能幹，終究無法辦成任何一個活動。團隊的重要性在生活中不容小覷。


(總字數：526字)



(趙永祥, yschao@mail.nhu.edu.tw, 2018-10-09 18:56)
2樓

妙慈: 你好

看完你的心得, 感受到你對本影片心得撰寫的用心!

老師想提供以下幾點回饋與你分享

1. 在一個團隊中當面臨困難，即使不是自己的職務，我們也能夠陪伴他們一同解決，讓他們感覺他的身後是還有團隊再支持他的。

2. 現代生活中，要交到真正能夠交心的朋友似乎越來越少，每個人都在追求自己的利益，忘了自己需要朋友的鼓勵，忘了自己也是需要休息的，導致每個人逐漸封閉心房，不願再與人交流，...........

3. 人的一生中不可缺乏的之一就是夥伴，但夥伴卻不一定是朋友，有些人適合當朋友卻不適合當隊友，相反地，有些適合是隊友的人卻不一定是朋友。

4. 在人際關係中, 其實最可怕的並不是自我的孤獨，而是自己在人群中的孤單，明明身在人群中，卻覺得自己格格不入，那是最孤單的。

5. 在執行任務過程中總會遇到困難，但是遇到困難時停下腳步看一看身邊，我們其實還有團隊，因為有團隊，困難也一定可以迎刃而解......................


結論:
1. 在團隊中，每一個人都扮演著不同的角色，每一個人都同等重要，所以無論發生什麼事，真誠陪伴對於他們是最重要的。

2. 在日後的心得中, 希望你能多加入幾則你的生命成長故事, 讓你的心得更有看頭!



Keep learning to make yourself more powerful and popular.


趙夫子




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