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第四次平時作業(10510214/洪琪潔) ( 第四次平時作業(2018/12/07))
1樓
1. 你未來可能會考慮的行業, 寫出前三個你會考慮進入的行業
    
    行政、會計、門市銷售

2. 前三個你會考慮進入的行業應具備的條件與資格為何?
   
   行政:1.抱持著對工作的熱誠,對於工作付出最大的努力,學習在瑣事中建立自己在工作上的價                    值, 成為公司最大的後援部隊。
              2.各個部門提出的支援需求不一定都能獲得滿足,行政人員此時就要去做整合與溝通,所                    以,應該具備良好的口語、書面溝通能力與簡報以及談判技巧,具說服力且能尊重他人                    包容與整合不同意見。
             3.解決問題能力
             4.遵守公司規定
             5.個性誠實與正直
   會計:1.宏觀形勢的理解能力
              2.綜合分析能力
              3.財務管理能力
              4.良好道德素養
              5.內外部調和的能力
    門市銷售:1要先重視自己,重視門市,才能重視產品
                    2.銷售服務能為公司增值
                    3.親切、速度、勤奮
                    4.細心、責任感、觀察力

3. 請審視你的就業條件, 你的就業優勢與劣勢之分析
      優勢:對上層交代事項盡心盡力努力完成,有責任感,個性正直誠懇,抗壓性強,敏                  銳的觀察能力,良好的傾聽者,虛心受教
      劣勢:對於事情容易因為要考慮周全,希望結果是滿意的,很常猶豫很久,不果斷,                  決策時需要聽取他人意見作為參考

4. 在畢業前, 你如何強化你的就業競爭力(含專業證照的考試計畫), 請以條列式
    方式一一列出
     1.提升英文能力,考取多益,以茲證明
     2.會計類相關證照(預計大四考取)
     3.多多練習溝通技巧
     4.電腦文書能力增強,office軟體相關證照(預計大三下~大四上考到word、ppt證照)
     5.之前專業必修課程複習

5. 請自行評估你未來是否考慮創業的可能性, 你是否具有創業者的人格特質
    請詳述之
    我自己評估未來暫時是不會創業,審視一下自己對創業者應具備的條件大概只有尊中他人傾聽別人一件是符合的,只有一項符合是萬萬不行的,創業特質需要有對商業、市場的敏銳度不足,在人脈方面自己是屬於比較被動的一方,不會主動去認識別人跟別人聊天,除非是處於在被迫條件之下。還有自己在對於嘗試風險這方面的膽量不足,較屬於保守型的人。所以我認為自己不太會有創業的可能性。

6. 結論
    突然要列出自己未來最有可能從事的行業,有點小小困難,因為自己在對於工作方面認為自己都是可以、可接受的範圍內,但也因為這樣造成自己對未來工作沒有一個明確的目鏢,有時候認真思考一下會發現很徬徨、很恐慌,但現在也必須要大致知道自己未來要走的工作方向了,認真看一下人力銀行的資料發現退幾項特別有興趣,雖然還沒有很確定,但是至少有一個一致的方向,得該多多對於工作有進一步的了解。
2樓


琪潔 : 你好

你提到:

1. 你未來可能會考慮的行業, 寫出前三個你會考慮進入的行業

行政、會計、門市銷售


2. 前三個你會考慮進入的行業應具備的條件與資格為何?

 
行政:
1.抱持著對工作的熱誠,對於工作付出最大的努力,學習在瑣事中建立自己在工作上的價                    值, 成為公司最大的後援部隊。
              
2.各個部門提出的支援需求不一定都能獲得滿足,行政人員此時就要去做整合與溝通,所                    以,應該具備良好的口語、書面溝通能力與簡報以及談判技巧,具說服力且能尊重他人                    包容與整合不同意見。
             
3.解決問題能力
             
4.遵守公司規定
             
5.個性誠實與正直
   
會計:
1.宏觀形勢的理解能力
              
2.綜合分析能力
              
3.財務管理能力
              
4.良好道德素養
              
5.內外部調和的能力
    
門市銷售:
1要先重視自己,重視門市,才能重視產品
                    
2.銷售服務能為公司增值
                    
3.親切、速度、勤奮
                    
4.細心、責任感、觀察力


其中,門市店員(銷售)人員須具備以下特質

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客

2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格

3.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇

4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續

5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表


你已經有一些基本概念應如何去強化自我的就業競爭力

你應好好善用你的天賦與資質及早準備未來進入職場應具備的就業競爭力!



提供一文與你分享, 必須要有危機意識去因應未來職場的巨變!


AI狂潮 研調:180萬職位被取代

Career就業情報報導 2017/12/23


  國際研究暨顧問機構Gartner表示,在2020年將有180萬個職位被人工智慧取代,但在此同時,人工智慧也將創造230萬個工作機會,帶動整體工作機會正成長。

  受人工智慧影響的工作數量將因產業而異;

2019年時,醫療照護、公部門與教育界的就業機會將持續成長;製造業則會遭受最大衝擊。

2020年起,人工智慧所創造的工作機會將可以彌補其取代的數量,

預計在2025年淨新增就業數將達到200萬個。

  Gartner研究副總裁Svetlana Sicular表示,過去許多重大創新都曾經歷過引發失業潮的過渡期,但隨後就會復甦,並緊接著業務轉型,人工智慧未來很可能會依循這個路線發展。

  人工智慧將改善許多職位的生產力,雖然其中包含取代數百萬個中低階職位,但同時也創造超過數百萬個高技術性及管理層級的相關職位,甚至是一些屬於入門層級與低技術性的不同性質工作.............................

To be continued........

http://isites.nhu.edu.tw/yschao/doc/5179


Keep learning.





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3樓



培養宏觀之眼光




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