阿里巴巴集團 馬雲励志演講之回饋
- 給準備創業者之黃金17分鐘!
創業心態:不是公司在哪裡?
而是你的心在哪裡? 你的眼光在哪裡更為重要!
一個企業在定位過程中, 要明白自己的產品能不能走那麼遠?
該不該走那麼遠?
是不是可以走那麼遠?
李嘉誠說:做生意要記住, 手頭上永遠要有一樣產品是天塌下來你也掙錢的!
李嘉誠給的建議是:不一定要想做大, 做好了, 等有了獨特的想法, 好的模式以後, 再推廣也來得及!
初創時越簡單越好, 很多人是從微觀推向宏觀, 發現客戶一點須求再做大!
本精彩影片連結(The website linkage)
https://www.youtube.com/watch?v=pqkMbz2MIKA
以下是老師幾點重要結論
1.『好』的創業夥伴人選並不是經驗最好、學歷最好的人,而是最適配你的人。
2.「創業過程會有很多艱難的事發生,所以你要找可以一起吃苦耐勞的團隊。」
3. 阿里巴巴集團內有句話:
『好伯樂要能識馬』,但要找到好的人,不光是要當伯樂,還要超越伯樂、培養好人才,成為年輕人的導師,並下放決策權,因為年輕人才是距離客戶最近、最能聽到市場聲音的人。
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阿里巴巴集團 馬雲励志演講之回饋
- 給準備創業者之黃金17分鐘!
創業心態:不是公司在哪裡?
而是你的心在哪裡? 你的眼光在哪裡更為重要!
一個企業在定位過程中, 要明白自己的產品能不能走那麼遠?
該不該走那麼遠?
是不是可以走那麼遠?
李嘉誠說:做生意要記住, 手頭上永遠要有一樣產品是天塌下來你也掙錢的!
李嘉誠給的建議是:不一定要想做大, 做好了, 等有了獨特的想法, 好的模式以後, 再推廣也來得及!
初創時越簡單越好, 很多人是從微觀推向宏觀, 發現客戶一點須求再做大!
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以下是老師幾點重要結論
1.『好』的創業夥伴人選並不是經驗最好、學歷最好的人,而是最適配你的人。
2.「創業過程會有很多艱難的事發生,所以你要找可以一起吃苦耐勞的團隊。」
3. 阿里巴巴集團內有句話:
『好伯樂要能識馬』,但要找到好的人,不光是要當伯樂,還要超越伯樂、培養好人才,成為年輕人的導師,並下放決策權,因為年輕人才是距離客戶最近、最能聽到市場聲音的人。