這份報告是6月9日至10日高觀投資、瑞穗證券至美的考察後，公司公布有關此次調研情況的記錄。

不過，美的集團高階管理層仍持續增持自家股票，展現對集團經營增長的信心。上海證券報報導，從6月6日至11日的4個交易日內，從美的集團董事長方洪波開始，核心高層先後增持公司股份約252萬股，涉及資金約人民幣4,500萬元（約新台幣2.25億元）。

券商人士分析指出，一般而言，上市公司高管增持自家股票，顯示公司目前股價低估明顯，看好公司未來發展。

美的集團在相關聲明中也表示，多位高管增持公司股票，充分體現公司管理層對集團經營增長的信心。

美的集團認為，當前網路時代下市場競爭激烈，轉型升級仍是未來2、3年堅持的方向，今年的經營主題為「深化轉型、勇於改變、重新增長」。

中國證券報報導，張瑞敏是6月14日在北京所舉行的華頓商學院全球論壇中表示，去年初海爾員工數量是8.6萬人，年底減少至7萬人，裁員比例為18%。今年預計再裁掉1萬人，對象主要是中層。

不過，海爾電器主席及行政總裁周雲傑卻認為，大陸樓市放緩，對家電市場影響甚大。

財華社報導，周雲傑本月初表示，大陸樓市放緩，連帶使得海爾第一季業績也受到影響。

但他相信，隨著大陸城市鎮化加速，以及使用者對家電用品需求增加，相信行業發展趨勢將會改變，預計公司第二季家電銷售情況較首季理想。

周雲傑指出，與阿里巴巴透過物流合作，在網路銷售及線上到線下（O2O）業務上有更多發展，目前海爾的物流配送系統覆蓋大陸2,800多個縣級市，有3萬個行銷網點。

實際上，海爾最近幾年一直堅持用網路思維改造製造業，而智慧化的同時，必然會引來人員效率的調整和重新整理。

除了海爾，近幾年大陸不少大廠也都在縮減用工數量。

青島財經日報報導，張瑞敏總結創業近30年來從事企業管理的體會，認為「沒有成功的企業，只有時代的企業，企業所謂的成功，只是踏準了時代的節拍。」

海爾官網5月底轉載一篇人民日報的文章，文中引述張瑞敏一段話指出，「互聯網思維會徹底顛覆傳統產業，如果不進行脫胎換骨的革命，『大象』早晚會被吃掉。所謂「大象」正是指傳統的大型企業。